Analista de Comunicação Interna e Branding Júnior (Híbrido) - RJ/SP

Há mais de 40 anos no mercado, a DC-DinsmoreCompass é referência em Outsourcing, Consultoria, Educação corporativa, e Ferramentas. Ao integrar nossos 4 pilares, Estratégia, Projetos e Produtos, Processos e Operações, e Pessoas, apoiamos nossos clientes para atingirem melhores resultados com #qualidade #foco #produtividade.

Nossos colaboradores são inscritos no programa de desenvolvimento profissional EDUCAÇÃO CORPORATIVA. Além disto, recebem mentoria e coaching individual durante todo o período de contrato. Todos os cursos e eventos abertos promovidos pela empresa são gratuitos e incentivada a participação.

Se você deseja trabalhar em uma empresa reconhecida pela qualidade, agilidade, que preza pelo respeito e tem uma cultura de integração, inclusão e diversidade, temos um lugar para você no nosso time #SouDC. Somos uma empresa GPTW (Great Place to Work).

Buscamos um Analista Júnior de Comunicação Interna & Employer Branding que será responsável pela criação de apresentações, conteúdos institucionais e atualizações do Portal da Tecnologia (SharePoint), além de dar suporte às demandas de comunicação do dia a dia integrando a equipe do nosso cliente, que é a maior rede integrada de cuidados em saúde no Brasil, com foco no atendimento humanizado e referência em qualidade técnica. 

Como será seu dia a dia:

• Apoiar na criação de apresentações institucionais e executivas, garantindo clareza, organização
• e qualidade visual.
• Desenvolver materiais de comunicação interna e conteúdos de engajamento.
• Apoiar na criação e atualizar templates institucionais sob orientação.
• Apoiar na execução de campanhas de comunicação interna e iniciativas de EVP, como: comunicados, vídeos e outras ações.
• Apoiar na produção e atualização de conteúdos para o Portal da Tecnologia, como: páginas, artigos, banners e outras ações.
• Dar suporte à organização de eventos corporativos, onboarding e workshops.
• Apoiar na construção e acompanhamento de KPIs de comunicação e engajamento.
• Criar tabelas, gráficos e relatórios gerenciais.
• Garantir a organização e a confiabilidade das informações. 

Requisitos Obrigatórios:

• Conhecimento em PowerPoint e Canva, com noções de design e storytelling.
• Excel intermediário, com habilidade para criação de tabelas e gráficos.
• Copywriting e organização de conteúdos.
• Familiaridade com ferramentas do Microsoft 365. 

Requisitos Desejáveis:

• Vivência em apresentações de onboarding, workshops ou eventos corporativos.
• Experiência na elaboração de apresentações institucionais.
• Experiência em Comunicação Interna, Marketing ou áreas correlatas.
• Conhecimento em SharePoint.
• Outras ferramentas de designer.

Aqui na DC você vai encontrar:

• Trabalho Híbrido (03x semanais) - Centro/RJ ou JK Iguatemi/SP .

• Contratação: CLT.

• Ambiente colaborativo e ágil.

• Oportunidade de grande desenvolvimento profissional.

• Empresa certificada GPTW.

• Glassdoor: Avaliação: 4.8 - 97% recomendariam a um amigo.

Contempla na contratação:

• Mentoria/coaching personalizado.

• Programa de Educação continuada EDUCAÇÃO CORPORATIVA.

• KIT DC com mochila.

• Wellhub e/ou TotalPass.

Benefícios sem desconto e sem coparticipação para o colaborador - CLT

• Assistência médica e Assistência odontológica.

• VR ou VA – R$ 39,10 / dia.

• Auxílio- creche.

• Seguro de Vida.

Com 39 anos no mercado, a DC-DinsmoreCompass é referência em Outsourcing, Consultoria, Educação corporativa, e Ferramentas. Ao integrar nossos 4 pilares, Estratégia, Projetos e Produtos, Processos e Operações, e Pessoas, apoiamos nossos clientes para atingirem melhores resultados com #qualidade #foco #produtividade.

Se você deseja trabalhar em uma empresa reconhecida pela qualidade, agilidade, que preza pelo respeito e tem uma cultura de integração, inclusão e diversidade, temos um lugar para você no nosso time #SouDC. Somos uma empresa GPTW (Great Places to Work). Veja mais em Certificadas Great Place to Work (Brasil) (gptw.com.br)

Nossos colaboradores são inscritos no programa de desenvolvimento profissional EDUCAÇÃO CORPORATIVA. Além disto, recebem mentoria e coaching individual durante todo o período de contrato. Todos os cursos e eventos abertos promovidos pela empresa são gratuitos e incentivada a participação.

NOTA: Os nossos processos são realizados EXCLUSIVAMENTE pela GUPY (https://dc.gupy.io/). Veja as nossas vagas e cadastre-se!